¿Cómo hacer posible la innovación en las organizaciones?

La sesión comenzó con la definición de innovación, y no porque nuestro ponente fuera un amante de los conceptos puristas, sino porque lo primero que una empresa debe definir a la hora de innovar es qué es eso para ella. Y, sobre todo, cuál es su objetivo, para qué quiere innovar. Se analizaron los distintos tipos de innovación que pueden darse en una organización en función de si esta es incremental o disruptiva y de si va a tener que ver o no con su negocio actual, para delimitar las distintas formas de actuar para cada uno de los casos.