Talento invisible – el talento sénior

En la película “Los becarios”, dos vendedores cuarentones en paro, Billy (Vince Vaughn) y Nick (Owen Wilson), se dan cuenta de que su problema radica en no haberse adaptado a las nuevas tecnologías y quieren que les contrate Google como becarios. Lo consiguen y no precisamente por su formación técnica. Las titulaciones a las que se enfrentan los protagonistas reflejan las diferencias generacionales y también cómo de lejos, o no, nos llevan nuestras competencias, independientemente de la edad. En nuestro estudio los resultados coinciden bastante con el mensaje de la película. Los conocimientos se pueden renovar y la motivación nos impulsa a cualquier edad. Somos conscientes de que en el mundo real es difícil ignorar que el año de nacimiento suele ser un hándicap frecuente para participar en procesos de selección o desarrollo, por diferentes razones, pero no es un imposible.

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